如何在职场中与同事建立稳固的友谊关系呢？

都说定好目标做正确的事情，跟随靠谱的老板，职场就能顺风顺风顺水，对么？

了解领导们如何精准识人，你才能更有效地做好准备，提高被贵人看中的概率。为什么有的领导仅凭一次聊天就能知道某些人不堪大用？

很多人能力似乎并不突出，但善于在领导面前表现、邀功，去还总获得晋升机会的情况。 所以其它人也应该改变自己的行事风格，去学习这种 “表现” 的技巧吗？还是坚持做自己、专注提升能力呢？