优秀员工想要离职应该怎么挽留？

与此同时，朱旺旺的上司李佳琦也没闲着，参与了《披荆斩棘的哥哥》的录制，向娱乐圈迈出步伐。这一系列动作引发了外界对于美腕公司是否正向娱乐圈拓展的猜测。有专家指出，顶级主播涉足其他领域并不罕见，这背后可能是为了通过...

离职后被领导挽留要留吗

详细讲一下，我因为抑郁大学毕业后三年了没怎么找过工作（我自己可以写小说挣钱），我亲戚就找领导帮我找了一个私立学校的行政老师工作。本来做的还可以，但是校长突然要让我担任接待外来领导的工作，内容是背会一万字学校介绍，然后有人来的时候像导游一样给他们介绍学校里设施、文字的典故，顺带吹捧董事长和学校。 因为情绪问题加上吃药，我记忆力很差，不说一万字，一千字给我我都背不下来，崩溃了几天，向校长坦白说我做不下去了，陈述了原因，结果校长不接受。 “你......

是的，我标题已经说得很清楚了，我在我们公司干了5年了，说起来我这份工作很一般，工资也不高，所以从一开始我也没抱多大的热情，一直以来都是混一天算一天。也就是因为这样，我也从来没想过成为领导眼里的优秀员工，也没想过让老板给我加工资。但是今天领导的举动让我摸不着头脑，我每天都在他眼皮底下工作，难道他看不出来我每天都在摸鱼吗？所以他突然说要把我推荐为年度优秀员工，是不是有什么不可告人的目的？是不是给我下套？我应该怎么办？

我是一个外贸销售，在这家公司已经做了两年了今天和领导提出离职，领导提出加薪4000，（还说我是公司重点培养的有困难公司也可以借钱）然后我也有拿到其它公司的offer 和现公司加薪后的底薪一样，但是比现公司提成高一些。不知道怎么选择了 求知友帮助

有《新概念自学导读》，还有美音的听力。但是我真的真的不知道怎么自己学≥﹏≤ 因为现在周末时间特别紧，没有时间报课专门学的。 现在高二，英语只能在110+，语法不得行，单词也是，想先通过新概念2学学… Ծ‸Ծ