为什么明明35岁以上的员工更稳定，招聘时不要，被裁的也是他们？

35岁以上的人一般都得养家糊口了，也就是上有老下有小，因为生活压力大，完全可以说是更吃苦耐劳，又任劳任怨的。为什么会被优先裁掉呢？而且为什么很多企业也不会招聘35岁以上的员工？

近日，格力董明珠在接受央视采访时，表明会招35岁以上的员工，称这样的员工在外面锻炼时间长，非常有经验。

近日，有网友发帖，称自己在深圳应聘喜茶某门店时，被招聘人员告知门店只招18-25岁的员工。 对此，该喜茶门店，门店招聘负责人表示：门店要求的，我们门店只招18-25岁之间，因为店内店员都比较小，其他不清楚。 一门店拒招25岁以上员工涉嫌年龄歧视，喜茶被批极度傲慢-36氪

两位各自有家室的员工，不仅在办公室公然谈起恋爱，甚至还在工作场所当众接吻...

之前也回过别人的提问： 觉得人到中年压力比较大，不能坚持经常运动，大家觉得是这样子的吗？