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Paul Graham认为,市场给创始人提出的管理大公司的传统方式是错误的,因为创始人被告知的是如何做一个职业经理人,即管理一个不是自己创办的公司。然而,职业经理人模式带来的效果远不如创始人模式。
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Paul Graham认为,市场给创始人提出的管理大公司的传统方式是错误的,因为创始人被告知的是如何做一个职业经理人,即管理一个不是自己创办的公司。然而,职业经理人模式带来的效果远不如创始人模式。
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Adcock指出,自2022年以来,人形机器人在三个关键领域取得了实质性进展:复杂硬件的开发、基于神经网络的学习与模仿能力,以及泛化能力。他认为,如果能在未来五年内彻底攻克这些难题,人形机器人将迎来类似智能手机的“iPhone时刻”。
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